为什么Aptara.

成功的故事

战略学习分析

世界杰出的人力资源咨询和外包公司。

他们的才能与学习团队的战略学习分析

财务咨询服务到公司和政府机构的广泛横断面。

国家审计部门的战略学习分析,支持新的强制性合规培训倡议

混合式学习

美国领先的金融服务公司

本组织需要避免内部和外部合规风险和违反通常的标准。

医疗保健市场的领导者超过75年

电子学习课程开发转换产品,系统和劳动力

学习咨询服务

世界上最大的行为和社会科学研究和评估组织

四个虚拟辅导员和两个主持人,以完成“生活空中值”系列的培训模块

美国跨国软件公司

在Covid-19流行期间,需要将三个ill课程转换为vilt vilt

制造独特的产品,用于诊断,治疗和监测呼吸状况。

一位电子学习设计师在Covid-19大流行期间在两个在线学习课程上工作。

出版和转换服务

为医疗保健,科学和教育垂直提供各种产品。

开发了自定义工作流程,发布和创建调度和生产工具

帮助汽车技术人员的领先提供商

提供了一种经济高效的方法来改变其内容,同时保持质量。

世界上最大的媒体公司之一

建立了将Live Magazine内容转换为棱镜的有效过程(行业标准元数据的发布要求)

天主教会的精神中心

通过转换和优化在移动设备上显示的遗留内容,教会可以使其教义保持与年轻受众相关的教导。亚博娱乐官网平台

其他成功案例

信息技术数字内容开发,企业学习与性能

从静态内容到数字文档:吸引和通知员工

银行,金融和保险公司学习与表演伦敦

桥梁:培训将遥远的CRM代表放在城市中心

企业学习与表现

总统的门户网站:转向社会电子学习

银行,金融和保险企业学习与绩效

管理经纪人学院:一种新的学习方式

医疗保健和制药公司学习与性能

使客户自助服务现实:快速转发内容开发

医疗保健和制药公司学习与性能

通过迅速组装的学习专家团队培训